L'onboarding sans ajouter d'outil.

Préparez, planifiez et suivez l’intégration de vos nouvelles recrues pour une expérience collaborateur optimale, sans outil en plus.

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Gagnez du temps.

Un système d’automatisation RH pour vous libérer du temps et vous consacrer à ce qui compte vraiment : vos salariés.

“HeyAxel nous a permis d’évacuer toutes les tâches à faible valeur ajoutée : cela nous a permis d’économiser environ 1 jour-homme de travail par nouvelle recrue.”

Laura Nepert
Chargée de Ressources Humaines
Automatisation

Distribution de tâches, envoi d’emails, création d’invitations calendaires, de sondages et collecte des documents administratifs.

Rappels

Rappels automatiques en cas de retard et vue d’ensemble sur l’avancement des tâches de chacun.

Chiffre clé

1/2 jour-homme économisé sur chaque nouvelle arrivée.

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Fonctionnalités

Tâches d’onboarding

HeyAxel distribue automatiquement les tâches à réaliser dans le cadre d’un onboarding à tous les acteurs du process (recrue, manager, IT, paye, etc.)

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Planification de rendez-vous

HeyAxel planifie automatiquement les rdv de chaque nouvelle recrue : rdv d’immersion dans un autre service, formations, rencontres avec les interlocuteurs clé, etc.

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Envoi d’emails

HeyAxel est prêt à tout pour vous faire gagner du temps : notre système intelligent envoie automatiquement les bons emails aux bonnes personnes sans action nécessaire de votre part.

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Mon Espace

Vos talents fraîchement recrutés ont un pied dans l’entreprise avant même d’avoir commencé ! HeyAxel leur offre un espace dédié sur lequel se connecter pour découvrir leur nouvelle entreprise en amont de leur arrivée.

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Quiz & sondages

Automatisez l’envoi de quiz et sondages pour compléter votre processus d’onboarding. Rendez-vous dans le menu Rapports pour consulter les résultats.

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Suivi RH

Gardez un oeil sur l’avancement des tâches de vos recrues et mesurez vos KPIs d’onboarding.

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Tâches d’onboarding

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Offrez une expérience collaborateur sur-mesure.

CDI, stagiaire, alternant... Quelque soit le profil de votre nouvelle recrue, offrez lui un parcours d’intégration sur-mesure sans effort grâce à notre système intelligent.

“Heyaxel s’adapte aux spécificités de tous nos nouveaux talents automatiquement sans aucune action de notre part. Je sais que chaque nouvel entrant reçoit les informations et tâches à compléter tout au long de son parcours d’intégration.”

Julie Vergracht
Chargée de projet formation
Site, équipe, type de contrat...

HeyAxel s’adapte au profil spécifique de la recrue pour concentrer son onboarding sur les sujets qui l’intéressent directement.

Customisation

Vous créez et personnalisez (sans limite) le processus d’intégration parfait pour votre entreprise.

Chiffre clé

Hausse moyenne du NPS de +40% mesurée chez nos clients.

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N'ajoutez pas d'outil.

Notre innovation : une expérience d’onboarding 100% intégrée sur votre messagerie instantanée (Slack, Teams, Google chat).

“Le gros avantage de HeyAxel c’est que nous n’avons pas eu besoin d’imposer un outil supplémentaire à nos salariés. Grâce aux différentes intégrations disponibles, 95% de l’expérience a lieu sur Slack.”

Amy Ciba
Senior Manager Employee Experience
Simplicité

Une solution intégrée sur votre environnement de travail, sans besoin de prise en main ou de temps de formation.

Installation ultra rapide

30 minutes, c’est la durée moyenne d’une installation HeyAxel avec votre DSI.

Chiffre clé

85% de complétion moyenne des tâches d’onboarding chez nos clients.

Mmmh très intéressant - je veux une démo

Ressources

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